VILNIUS, lapkričio 27 — Sputnik. Tarptautiniame darbo rinkos lankstumo indekse Lietuva užėmė 14 vietą. Remiantis Lietuvos laisvosios rinkos instituto duomenimis, per metus šalies padėtis pagerėjo viena pozicija.
Instituto ekspertė Karolina Mickutė pažymėjo, kad po staigaus šuolio prieš porą metų, priėmus naują Darbo kodekso redakciją, situacija beveik nepasikeitė. Lietuvos pozicijos pagerėjimą reitinguose lėmė tik tai, kad sumažėjo Italijos, kuri iki šiol aplenkė mūsų šalį, rezultatai.
"Bendrame ES ir EBPO valstybių kontekste pagal daugumą kriterijų Lietuva vis dar išlieka per vidurį. Indekse kilti aukščiau neleidžia tai, kad pas mus didesnės nei daugelyje šalių išeitinės kompensacijos, didesni privalomi priedai už viršvalandžius, darbą nakties metu ir poilsio dienomis, nustatyta pareiga pasiūlyti kitą darbo vietą atleidžiamam darbuotojui, kai jo funkcija tampa perteklinė", — teigia Mickutė.
Pirmąją vietą Tarptautiniame darbo rinkos lankstumo indekse užima JAV. Japonija yra antroje, Naujoji Zelandija — trečiojoje, taip pat Jungtinė Karalystė, Kanada ir Airija. Šios šalys rodo didžiausią lankstumą reguliuodamos terminuotus susitikimus, premijas už viršvalandžius ir lanksčiau derėdamosi dėl viršvalandžių, naktinių pamainų ir poilsio dienų.
Latvija užima 20 vietą, o Estija — 28 vietą. Lenkija užėmė 27-ą poziciją.
Iš viso reitingą sudaro 41 šalis, kurios yra ES ir Ekonominio bendradarbiavimo ir plėtros organizacijos (EBPO) narės.
